Executive Development Programme in Peer Feedback and Emotional Intelligence

-- ViewingNow

The Executive Development Programme in Peer Feedback and Emotional Intelligence is a certificate course designed to enhance professional skills crucial for career advancement. This programme emphasizes the importance of emotional intelligence (EI) in the workplace, focusing on self-awareness, self-regulation, motivation, empathy, and social skills.

4٫5
Based on 2٬767 reviews

2٬250+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

Save 44% with our special offer

Start Now

حول هذه الدورة

In today's competitive business environment, EI has become increasingly vital for effective leadership, team collaboration, and conflict resolution. By participating in this course, learners will develop the ability to provide and receive constructive feedback, fostering a culture of continuous improvement and growth within their organizations. Equipped with these essential skills, learners will be better prepared to navigate complex professional situations, communicate effectively, and build strong relationships with colleagues and stakeholders. Industry demand for EI competencies is on the rise, making this course an invaluable investment in one's personal and professional development.

100% عبر الإنترنت

تعلم من أي مكان

شهادة قابلة للمشاركة

أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn

شهران للإكمال

بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً

ابدأ في أي وقت

لا توجد فترة انتظار

تفاصيل الدورة

• Understanding Peer Feedback: An Introduction
• Importance of Emotional Intelligence in Leadership
• Developing Emotional Intelligence for Effective Peer Feedback
• Effective Communication in Peer Feedback
• Giving and Receiving Constructive Peer Feedback
• Overcoming Emotional Barriers in Peer Feedback
• Building Trust and Respect through Peer Feedback
• Peer Feedback and Team Performance
• Implementing Peer Feedback Systems in the Workplace
• Measuring the Impact of Peer Feedback and Emotional Intelligence Programs

المسار المهني

In today's ever-evolving business landscape, emotional intelligence has become a crucial aspect of executive development. By understanding and honing emotional intelligence skills, executives can enhance their leadership abilities, build stronger teams, and make more informed decisions. In this section, we'll dive into the importance of emotional intelligence in executive development and explore the demand for these skills in the UK job market. By incorporating a Google Charts 3D pie chart, we'll visually represent the demand for emotional intelligence skills in executive development programmes in the UK. With a transparent background and no added background color, the chart adapts to all screen sizes by setting its width to 100% and height to an appropriate value like 400px. The 3D pie chart highlights six essential emotional intelligence skills and their respective demand in executive development programmes: 1. **Communication (25%)** - Effective communication is key to ensuring messages are conveyed clearly and receptively, fostering a positive work environment and reducing misunderstandings. 2. **Self-awareness (20%)** - A solid understanding of one's own emotions, strengths, and weaknesses enables executives to make informed decisions and build self-confidence. 3. **Motivation (15%)** - Intrinsic motivation drives executives to consistently perform at their best, inspiring and empowering their teams to do the same. 4. **Empathy (20%)** - Empathy allows executives to connect with their teams on a deeper level, promoting a supportive work environment and driving employee engagement. 5. **Social Skills (20%)** - Strong social skills, including conflict resolution and collaboration, are essential in building and maintaining healthy professional relationships. By focusing on these emotional intelligence skills, executives can better navigate the complexities of their roles and contribute to a thriving work environment.

متطلبات القبول

  • فهم أساسي للموضوع
  • إتقان اللغة الإنجليزية
  • الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
  • مهارات كمبيوتر أساسية
  • الالتزام بإكمال الدورة

لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.

حالة الدورة

توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:

  • غير معتمدة من هيئة معترف بها
  • غير منظمة من مؤسسة مخولة
  • مكملة للمؤهلات الرسمية

ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.

لماذا يختارنا الناس لمهنهم

جاري تحميل المراجعات...

الأسئلة المتكررة

ما الذي يجعل هذه الدورة فريدة مقارنة بالآخرين؟

▼

كم من الوقت يستغرق إكمال الدورة؟

▼

WhatSupportWillIReceive

▼

IsCertificateRecognized

▼

WhatCareerOpportunities

▼

متى يمكنني البدء في الدورة؟

▼

ما هو تنسيق الدورة ونهج التعلم؟

▼

رسوم الدورة

الأكثر شعبية
المسار السريع: GBP £140
أكمل في شهر واحد
مسار التعلم المتسارع
  • 3-4 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة مبكراً
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
الوضع القياسي: GBP £90
أكمل في شهرين
وتيرة التعلم المرنة
  • 2-3 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة العادي
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
ما هو مدرج في كلا الخطتين:
  • الوصول الكامل للدورة
  • الشهادة الرقمية
  • مواد الدورة
التسعير الشامل • لا توجد رسوم خفية أو تكاليف إضافية

احصل على معلومات الدورة

سنرسل لك معلومات مفصلة عن الدورة

ادفع كشركة

اطلب فاتورة لشركتك لدفع ثمن هذه الدورة.

ادفع بالفاتورة

احصل على شهادة مهنية

خلفية شهادة عينة
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN PEER FEEDBACK AND EMOTIONAL INTELLIGENCE
تم منحها إلى
اسم المتعلم
الذي أكمل برنامجاً في
London School of International Business (LSIB)
تم منحها في
05 May 2025
معرف البلوكتشين: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
أضف هذه الشهادة إلى ملفك الشخصي على LinkedIn أو سيرتك الذاتية أو CV. شاركها على وسائل التواصل الاجتماعي وفي مراجعة أدائك.
SSB Logo

4.8
تسجيل جديد
→ عرض الدورة