Global Certificate in Sports Harassment Prevention Strategies
-- ViewingNowThe Global Certificate in Sports Harassment Prevention Strategies is a crucial course designed to address the growing concern of harassment in the sports industry. This certificate program highlights the importance of creating a safe, respectful, and inclusive environment for all participants.
5٬417+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
Save 44% with our special offer
حول هذه الدورة
100% عبر الإنترنت
تعلم من أي مكان
شهادة قابلة للمشاركة
أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn
شهران للإكمال
بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً
ابدأ في أي وقت
لا توجد فترة انتظار
تفاصيل الدورة
• Understanding Sports Harassment: Defining harassment, identifying different types of harassment in sports, recognizing the impact of harassment on athletes and the sport community. • Legal Framework: Examining national and international laws related to sports harassment, understanding legal responsibilities of sports organizations, learning about potential legal consequences. • Prevention Strategies: Developing policies and codes of conduct, implementing education and training programs, promoting diversity and inclusion, creating safe reporting mechanisms. • Responding to Harassment Allegations: Establishing fair and impartial investigation procedures, handling complaints, implementing corrective actions, ensuring accountability. • Supporting Victims: Providing emotional and practical support, ensuring privacy, connecting with support services, facilitating recovery and return to sport. • Promoting Positive Sport Culture: Encouraging respect, fairness, and equality, challenging negative stereotypes, fostering a culture of safety and well-being. • Monitoring and Evaluation: Implementing monitoring and evaluation systems, assessing the effectiveness of prevention strategies, identifying areas for improvement, making data-driven decisions. • Leadership and Governance: Demonstrating commitment to preventing harassment, promoting ethical leadership, establishing governance structures, ensuring transparency and accountability. • Building Partnerships: Collaborating with stakeholders, sharing best practices, leveraging resources, building networks and alliances. • Continuous Learning: Engaging in ongoing education and training, staying up-to-date with research, adapting to changing contexts, promoting a culture of learning.
المسار المهني
متطلبات القبول
- فهم أساسي للموضوع
- إتقان اللغة الإنجليزية
- الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
- مهارات كمبيوتر أساسية
- الالتزام بإكمال الدورة
لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.
حالة الدورة
توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:
- غير معتمدة من هيئة معترف بها
- غير منظمة من مؤسسة مخولة
- مكملة للمؤهلات الرسمية
ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.
لماذا يختارنا الناس لمهنهم
جاري تحميل المراجعات...
الأسئلة المتكررة
رسوم الدورة
- 3-4 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة مبكراً
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- 2-3 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة العادي
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- الوصول الكامل للدورة
- الشهادة الرقمية
- مواد الدورة
احصل على معلومات الدورة
احصل على شهادة مهنية