Certificate in HR Analytics for Strategic Planning

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The Certificate in HR Analytics for Strategic Planning is a comprehensive course designed to empower HR professionals with data-driven decision-making skills. In today's digital age, the ability to analyze and interpret HR data is crucial for strategic planning and workforce optimization.

5.0
Based on 2,752 reviews

4,041+

Students enrolled

GBP £ 140

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이 과정에 대해

This course is essential for those seeking to advance their HR careers, as it provides a solid foundation in HR analytics, including data collection, analysis, and visualization. Learners will gain hands-on experience with industry-leading tools and techniques, enabling them to turn raw data into actionable insights. With the increasing demand for data-driven HR strategies, this course is highly relevant across various industries. It equips learners with the skills to make informed decisions, improve organizational performance, and drive business success. By completing this course, HR professionals can enhance their credibility, job satisfaction, and career prospects.

100% 온라인

어디서든 학습

공유 가능한 인증서

LinkedIn 프로필에 추가

완료까지 2개월

주 2-3시간

언제든 시작

대기 기간 없음

과정 세부사항

• Introduction to HR Analytics
• Data Collection and Analysis Techniques for HR
• HR Metrics and Key Performance Indicators (KPIs)
• Using Data Visualization in HR
• Workforce Planning and Analytics
• Talent Acquisition and Retention Analytics
• Employee Engagement and Performance Analytics
• HR Analytics for Compensation and Benefits
• Ethical Considerations in HR Analytics
• Case Studies and Real-World Applications of HR Analytics

경력 경로

The **Certificate in HR Analytics for Strategic Planning** is designed for professionals looking to gain expertise in HR analytics and make data-driven decisions in the UK job market. This section features a 3D pie chart representing the latest job market trends, highlighting the demand for various roles in the industry. 1. **HR Analyst**: 40% of the market demand is for HR Analysts, showcasing the need for professionals who can use data to improve HR processes and employee performance. 2. **Data Analyst**: With 30% of the demand, Data Analysts play a critical role in analysing and interpreting HR data to help businesses make informed decisions. 3. **Business Intelligence Analyst**: Representing 20% of the demand, Business Intelligence Analysts leverage their expertise in HR analytics to drive strategic planning and optimise business performance. 4. **People Analytics Specialist**: The smallest but still crucial segment, People Analytics Specialists (10%), focus on measuring and improving workforce engagement and productivity. This responsive 3D pie chart is visually engaging and provides valuable insights at a glance, making it easy to understand the industry's most sought-after HR analytics roles.

입학 요건

  • 주제에 대한 기본 이해
  • 영어 언어 능숙도
  • 컴퓨터 및 인터넷 접근
  • 기본 컴퓨터 기술
  • 과정 완료에 대한 헌신

사전 공식 자격이 필요하지 않습니다. 접근성을 위해 설계된 과정.

과정 상태

이 과정은 경력 개발을 위한 실용적인 지식과 기술을 제공합니다. 그것은:

  • 인정받은 기관에 의해 인증되지 않음
  • 권한이 있는 기관에 의해 규제되지 않음
  • 공식 자격에 보완적

과정을 성공적으로 완료하면 수료 인증서를 받게 됩니다.

왜 사람들이 경력을 위해 우리를 선택하는가

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자주 묻는 질문

이 과정을 다른 과정과 구별하는 것은 무엇인가요?

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과정을 완료하는 데 얼마나 걸리나요?

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WhatSupportWillIReceive

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IsCertificateRecognized

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WhatCareerOpportunities

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언제 코스를 시작할 수 있나요?

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코스 형식과 학습 접근 방식은 무엇인가요?

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코스 수강료

가장 인기
뚠뼸 경로: GBP £140
1개월 내 완료
가속 학습 경로
  • 죟 3-4시간
  • 쥰기 인증서 배송
  • 개방형 등록 - 언제든지 시작
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표준 모드: GBP £90
2개월 내 완료
유연한 학습 속도
  • 죟 2-3시간
  • 정기 인증서 배송
  • 개방형 등록 - 언제든지 시작
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두 계획 모두에 포함된 내용:
  • 전체 코스 접근
  • 디지털 인증서
  • 코스 자료
올인클루시브 가격 • 숨겨진 수수료나 추가 비용 없음

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샘플 인증서 배경
CERTIFICATE IN HR ANALYTICS FOR STRATEGIC PLANNING
에게 수여됨
학습자 이름
에서 프로그램을 완료한 사람
London School of International Business (LSIB)
수여일
05 May 2025
블록체인 ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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