Executive Development Programme in HR Contract Drafting and Performance Management

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The Executive Development Programme in HR Contract Drafting and Performance Management is a certificate course designed to provide professionals with the essential skills required for career advancement in Human Resources. This program focuses on developing the ability to draft effective HR contracts and managing employee performance, which are critical components of any HR role.

4.5
Based on 5,949 reviews

5,703+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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इस पाठ्यक्रम के बारे में

In today's highly competitive business environment, the demand for HR professionals with these skills has significantly increased. This course is designed to meet that demand by equipping learners with the knowledge and expertise to excel in their HR careers. Throughout the course, learners will gain a solid understanding of contract drafting, interpretation, and negotiation, as well as the principles of performance management. They will also learn how to align performance management strategies with organizational goals and implement effective performance improvement plans. By completing this course, learners will be able to demonstrate their expertise in HR contract drafting and performance management, making them valuable assets in any organization and increasing their career advancement opportunities.

100% ऑनलाइन

कहीं से भी सीखें

साझा करने योग्य प्रमाणपत्र

अपने LinkedIn प्रोफाइल में जोड़ें

पूरा करने में 2 महीने

सप्ताह में 2-3 घंटे

कभी भी शुरू करें

कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं

पाठ्यक्रम विवरण

• HR Contract Drafting Fundamentals
• Understanding Employment Laws and Regulations
• Key Components of an HR Contract
• Drafting Clear and Concise Contract Language
• Performance Management Essentials
• Setting SMART Goals and Expectations
• Conducting Effective Performance Appraisals
• Managing Underperformance and Corrective Action
• HR Contract Best Practices and Compliance

करियर पथ

The **Executive Development Programme in HR Contract Drafting and Performance Management** aims to equip professionals with the necessary skills to excel in the ever-evolving human resources landscape. The programme focuses on enhancing expertise in HR contract drafting, performance management, HR analytics, employee relations, and compensation & benefits. Let's explore the job market trends, salary ranges, and skill demand for these roles in the UK. 1. **HR Contract Drafting** (25%): This role involves creating, reviewing, and revising contracts to ensure compliance with labour laws and regulations. The average salary for an HR contract drafting specialist in the UK is around £35,000 per year. 2. **Performance Management** (35%): Professionals in this field design and implement performance management systems, ensuring employee growth, development, and productivity. The average salary for a performance management expert in the UK is approximately £42,000 per year. 3. **HR Analytics** (20%): HR analytics professionals collect, interpret, and apply data to optimise HR strategies. The average salary for an HR analyst in the UK is around £30,000 per year. 4. **Employee Relations** (15%): This role focuses on maintaining positive employee experiences, addressing concerns, and fostering a positive work environment. The average salary for an employee relations specialist in the UK is approximately £32,000 per year. 5. **Compensation & Benefits** (5%): Professionals in this field design and manage employee compensation and benefits packages, ensuring competitiveness in the job market. The average salary for a compensation & benefits specialist in the UK is around £38,000 per year. Our 3D pie chart visually represents the distribution of these roles, making it easier to understand the significance of each area in the HR development programme.

प्रवेश आवश्यकताएं

  • विषय की बुनियादी समझ
  • अंग्रेजी भाषा में दक्षता
  • कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
  • बुनियादी कंप्यूटर कौशल
  • पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण

कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।

पाठ्यक्रम स्थिति

यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:

  • यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
  • किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
  • औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक

पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।

लोग अपने करियर के लिए हमें क्यों चुनते हैं

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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

यह पाठ्यक्रम दूसरों की तुलना में क्या अनूठा बनाता है?

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पाठ्यक्रम पूरा करने में कितना समय लगता है?

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पाठ्यक्रम के दौरान मुझे क्या सहायता मिलेगी?

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क्या प्रमाणपत्र अंतरराष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त है?

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यह पाठ्यक्रम क्या करियर के अवसर खोलेगा?

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मैं कब कोर्स शुरू कर सकता हूं?

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कोर्स का प्रारूप और सीखने का दृष्टिकोण क्या है?

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कोर्स शुल्क

सबसे लोकप्रिय
तेज़ ट्रैक: GBP £140
1 महीने में पूरा करें
त्वरित सीखने का मार्ग
  • सप्ताह में 3-4 घंटे
  • जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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मानक मोड: GBP £90
2 महीने में पूरा करें
लचीला सीखने का गति
  • सप्ताह में 2-3 घंटे
  • नियमित प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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दोनों योजनाओं में क्या शामिल है:
  • पूर्ण कोर्स पहुंच
  • डिजिटल प्रमाणपत्र
  • कोर्स सामग्री
सभी समावेशी मूल्य निर्धारण • कोई छिपी हुई फीस या अतिरिक्त लागत नहीं

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नमूना प्रमाणपत्र पृष्ठभूमि
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN HR CONTRACT DRAFTING AND PERFORMANCE MANAGEMENT
को प्रदान किया गया है
शिक्षार्थी का नाम
जिसने में एक कार्यक्रम पूरा किया है
London School of International Business (LSIB)
प्रदान किया गया
05 May 2025
ब्लॉकचेन आईडी: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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