Global Certificate in Human Resources & Psychology

-- ViewingNow

The Global Certificate in Human Resources & Psychology is a comprehensive course that bridges the gap between HR management and psychology. This course highlights the importance of understanding human behavior, emotional intelligence, and mental health in the workplace.

5,0
Based on 3.789 reviews

2.461+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

Save 44% with our special offer

Start Now

Über diesen Kurs

Learners will gain essential skills in recruitment, talent management, conflict resolution, and employee engagement. These skills are in high demand across various industries, making this course an excellent choice for career advancement. According to the Bureau of Labor Statistics, employment of human resources managers is projected to grow 6% from 2021 to 2031, faster than the average for all occupations. Therefore, this course provides learners with a competitive edge in the job market. By combining HR best practices with psychological principles, learners will become well-rounded professionals capable of driving organizational success and fostering positive work environments.

100% online

Lernen Sie von überall

Teilbares Zertifikat

Zu Ihrem LinkedIn-Profil hinzufügen

2 Monate zum Abschließen

bei 2-3 Stunden pro Woche

Jederzeit beginnen

Keine Wartezeit

Kursdetails

• Global Human Resources Management: An Overview
• The Role of Psychology in HR
• Diversity and Inclusion in Global HR Practices
• Strategic Talent Management: Recruitment, Selection, and Retention
• Employee Development and Training in a Global Context
• Compensation and Benefits in International HR
• Psychological Theories of Motivation and Employee Engagement
• Legal and Ethical Issues in Global HR and Psychology
• Cross-Cultural Communication and Negotiation for HR Professionals
• Global Mobility and International Assignments: Psychological Perspectives

Karriereweg

The Global Certificate in Human Resources & Psychology prepares graduates for a wide range of roles in the industry. This 3D pie chart highlights the current job market trends in the UK, offering a visual representation of the demand for various positions. 1. HR Managers - 35%: HR managers play a crucial role in overseeing, directing, and coordinating the administrative functions of an organization. They ensure the organization's policies and practices align with its goals and values. 2. HR Analysts - 25%: HR analysts perform research and analysis on various HR functions, providing insights and recommendations to improve organizational efficiency. They may specialize in areas like talent acquisition, employee engagement, or performance management. 3. Recruitment Officers - 20%: Recruitment officers focus on finding, assessing, and hiring job candidates. They collaborate closely with hiring managers to understand their staffing needs and develop strategies to attract the best talent. 4. Learning & Development Specialists - 15%: Learning and development specialists design and implement training programs to enhance employees' skills and knowledge. They collaborate with managers to identify areas for improvement and develop tailored solutions. 5. Psychologists - 5%: Psychologists working in the HR context apply their expertise in human behavior to improve organizational performance, employee well-being, and workplace culture. They may work in various settings, including consulting firms, corporations, or government agencies.

Zugangsvoraussetzungen

  • Grundlegendes Verständnis des Themas
  • Englischkenntnisse
  • Computer- und Internetzugang
  • Grundlegende Computerkenntnisse
  • Engagement, den Kurs abzuschließen

Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.

Kursstatus

Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:

  • Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
  • Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
  • Ergänzend zu formalen Qualifikationen

Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.

Warum Menschen uns für ihre Karriere wählen

Bewertungen werden geladen...

Häufig gestellte Fragen

Was macht diesen Kurs im Vergleich zu anderen einzigartig?

▼

Wie lange dauert es, den Kurs abzuschließen?

▼

WhatSupportWillIReceive

▼

IsCertificateRecognized

▼

WhatCareerOpportunities

▼

Wann kann ich mit dem Kurs beginnen?

▼

Was ist das Kursformat und der Lernansatz?

▼

Kursgebühr

AM BELIEBTESTEN
Schnellkurs: GBP £140
Abschluss in 1 Monat
Beschleunigter Lernpfad
  • 3-4 Stunden pro Woche
  • Frühe Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
Start Now
Standardmodus: GBP £90
Abschluss in 2 Monaten
Flexibler Lerntempo
  • 2-3 Stunden pro Woche
  • Regelmäßige Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
Start Now
Was in beiden Plänen enthalten ist:
  • Voller Kurszugang
  • Digitales Zertifikat
  • Kursmaterialien
All-Inclusive-Preis • Keine versteckten Gebühren oder zusätzliche Kosten

Kursinformationen erhalten

Wir senden Ihnen detaillierte Kursinformationen

Als Unternehmen bezahlen

Fordern Sie eine Rechnung für Ihr Unternehmen an, um diesen Kurs zu bezahlen.

Per Rechnung bezahlen

Ein Karrierezertifikat erwerben

Beispiel-Zertifikatshintergrund
GLOBAL CERTIFICATE IN HUMAN RESOURCES & PSYCHOLOGY
wird verliehen an
Name des Lernenden
der ein Programm abgeschlossen hat bei
London School of International Business (LSIB)
Verliehen am
05 May 2025
Blockchain-ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
Fügen Sie diese Qualifikation zu Ihrem LinkedIn-Profil, Lebenslauf oder CV hinzu. Teilen Sie sie in sozialen Medien und in Ihrer Leistungsbewertung.
SSB Logo

4.8
Neue Anmeldung
→ Kurs Anzeigen